Unser Team
Seit der Gründung im Jahr 2004 investiert Dachkonzept Ihle gezielt in das wichtigste Gut eines Handwerksbetriebs: qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.
Ihr Know-how und ihre Sorgfalt ermöglichen es, Projekte zu realisieren, die höchsten Ansprüchen an Qualität und Präzision gerecht werden.
Von der ersten Idee über Planung und Umsetzung bis hin zum fertigen Objekt stehen Ihnen unsere Fachkräfte zuverlässig zur Seite – mit Erfahrung, Klarheit und einem feinen Gespür für modernes Bauen.

Wir bilden aus und freuen uns auf engagierte Talente, die das Bauhandwerk mitgestalten wollen.
Thomas Ihle
Als gelernter Zimmerer- und Dachdeckermeister ist er mit sämtlichen Abläufen eines Bauvorhabens vertraut. Trotz der hohen, fachlichen Qualifikation besitzt die kontinuierliche Weiterbildung für ihn und seine Mitarbeiter oberste Priorität.
Die fundierten Kenntnisse und ein Team von zuverlässigen Fachhandwerkern waren für ihn im Jahre 2004 Antrieb und Motivation zugleich, die Dachkonzept-Ihle GmbH zu gründen.
Carolin Lindau
Als gelernte Bürokauffrau hat sie alle Ebenen des Unternehmens im Blick und unterstützt dabei die Geschäftsführung und Mitarbeiter. Sie arbeitet dabei stark service- und unternehmensorientiert und sichert so reibungslose Abläufe im Büro- und Unternehmensalltag.
Felix J. Mahnken
Bereits seine Ausbildung absolvierte er bei der Dachkonzept-Ihle GmbH und absolvierte später seinen erfolgreichen Abschluss als Bauingenieur an der Brandenburgischen Technischen Universität Cottbus-Senftenberg.
Er verfügt über umfangreiche Kenntnisse der Leitung und Koordination von Holzbauprojekten sowie der Arbeitsvorbereitung und Holzbauplanung.
Stellenanzeigen
Bewerbungen bitte an:
Dachkonzept-Ihle GmbH
Thomas Ihle
Waldstraße 207
15732 Eichwalde
oder per E-mail an:
ihle@dachkonzept-ihle.de
Betriebliche Ausbildung zum Zimmerer/-in
Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum/r Zimmerer/-in an. Wenn Sie Freude am Umgang mit dem Material Holz besitzen und über erste handwerkliche Erfahrungen verfügen, freuen wir uns Sie in unserem Team begrüßen zu können.
Anforderungen:
- Mindestalter 16 Jahre
- Führerschein Klasse B (3) optional
- Motivation & Eigeninitiative
- Teamfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein & Zuverlässigkeit
- Selbständiges Arbeiten
- Hohe körperliche Belastbarkeit (auch körperliche schwere Tätigkeiten ganzjährig im Außenbereich)
Ausbildungsdauer: 3 Jahre (2 Jahre für Abiturienten)
Jährlicher Ausbildungsbeginn: 1. September
Jährlicher Bewerbungsschluss: 15. Juni